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* Analyse/Bera­tung - Siemens ECAD/MCAD Toolchain
 vom 21.04.2026

Fach­liche Analyse der einge­setzten Systeme Siemens Expe­di­tion Enter­prise (ECAD) und Siemens NX (MCAD). Bewer­tung der Toolchain im Kontext komplexer Elek­tro­ni­k­ent­wick­lungen und bran­chen­spe­zi­fi­scher Anfor­de­rungen. Unter­su­chung von Kompe­tenzan­for­de­rungen für externe Unter­stüt­zungs­leis­tungen in Strom­lauf­pla­n­er­stel­lung, PCB-Layout und Schnitt­stelle ECAD-MCAD. Austausch zu Heraus­for­de­rungen bei Über­g­aben zwischen Entwick­lung, Layout sowie Daten- und Tool­kon­sis­tenz. Diskus­sion bewährter Vorge­hens­weisen aus rele­vanten Indus­trie­be­rei­chen ohne Über­tra­gungs­pflicht.
Anforderungen: Kennt­nisse in Siemens Expe­di­tion Enter­prise (ECAD) sowie Siemens NX (MCAD) erfor­der­lich. Erfah­rung mit Prozessen komplexer Elek­tro­ni­k­ent­wick­lungen und arbeits­tei­liger Prozess­mo­delle Entwick­lung/Layout. Wissen über bran­chen­spe­zi­fi­sche Anfor­de­rungen wie Raum­fahrt oder New Space rele­vant. Vertraut­heit mit typi­schen Schnitt­stel­len­pro­blemen zwischen ECAD-Diszi­plinen, MCAD-Diszi­plinen und Daten­ma­na­ge­ment.
Start: Asap. Dauer: 6 Monate+. Auslas­tung: Voll­zeit. Einsatzort: Remote / verein­zelt Gr. Stutt­gart.

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Fliesenverlegung und Badumbau
 vom 21.04.2026

Für unsere hochwertigen Badsanierungen im Raum Augsburg suchen wir zuverlässige Subunternehmer im Bereich Fliesenarbeiten und Badumbau.
Anforderungen: Erfahrung im hochwertigen Innenausbau. Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise. Sorgfältige Ausführung.

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Trockenbau/Fliesenverlegung / Elektroinstallation / Heizungsbau sowie Putzarbeiten
 vom 21.04.2026

Für laufende Bauprojekte im Raum Weiden suchen wir zuverlässige Subunternehmer zur langfristigen Zusammenarbeit: Trockenbauer, Fliesenleger, Elektriker, Heizungsbauer (SHK) sowie Verputzer (m/w/d).
Anforderungen: Erfahrung im jeweiligen Gewerk. Selbstständige Arbeitsweise. Eigene Werkzeuge.
Bitte melden mit Gewerk + Kapazität + Telefonnummer.

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Elektroinstallation
 vom 21.04.2026

Wir sind ein Elektrofachbetrieb und suchen Unterstützung für DC-Arbeiten.
Wir freuen uns über eine kurze Vorstellung Ihrer Firma.

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Örtliche BauBauüberwacher (m/w/d) - Kabel
 vom 21.04.2026

Für ein anspruchsvolles Netzausbauprojekt im Bereich der Energieinfrastruktur suchen wir Bauüberwacher (m/w/d) für die örtliche Bauüberwachung von Kabeltiefbau- und Verlegearbeiten in mehreren Bauabschnitten in Bayern (Hof, Weiden/Oberpfalz, Fensterbach, Nittenau)
Aufgaben: Überwachung der Bau- und Montagearbeiten im Bereich der Kabelverlegung, insbesondere von Hochspannungskabeln sowie deren Endverschlüssen und Muffen. Kontrolle der Ausführung gemäß Planung, technischen Regelwerken und geltenden Normen (z.B. VDE/DIN). Enge Abstimmung mit Bauleitung sowie Koordination mit den ausführenden Tiefbaugewerken. Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Umwelt- und Qualitätsanforderungen auf der Baustelle. Erstellung und Prüfung von Aufmaßen sowie Mitwirkung bei der Rechnungsprüfung. Dokumentation des Bauablaufs und Fortschritts sowie regelmäßiges Reporting.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Bauüberwachung im Bereich Kabeltiefbau, Kabelverlegung oder Kabel- und Garniturenmontage. Fundierte Kenntnisse im aktuellen Stand der Technik sowie in relevanten Regelwerken (VDE/DIN). Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA- bzw. Abrechnungstools (z.B. RIB iTWO) und CAD-Anwendungen. Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur durchgehenden Baustellenpräsenz (5 Tage/Woche)

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Renovierung
 vom 21.04.2026

Wir suchen ab sofort zuverlässige und selbstständige Subunternehmer für regelmäßige Projekte im Raum Hamburg.
Aufgaben: Malerarbeiten. Bodenverlegung (Laminat / Vinyl). Renovierung / Innenausbau. Helfer für Bau und Umzug.
Anforderungen: Saubere Arbeitsweise. Eigenes Werkzeug von Vorteil.
Bei Interesse bitte kurze Vorstellung per Nachricht oder Telefon.

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Content – ​​Social Media & Text
 vom 21.04.2026

Um unser stark wachsendes Geschäft in Europa weiter auszubauen, suchen wir einen Freelancer (w/m/d) Content, der uns bei dieser Mission unterstützt.
Aufgaben: Du erstellst klare, zielgruppengerechte Texte für verschiedene Plattformen und Kanäle. Du arbeitest abteilungsübergreifend mit Teams wie Grafik, Online-Marketing und Produkt-Management zusammen. Du recherchierst und bereitest wissenschaftliche Studien, Trends und Themen auf, um fundierte und aktuelle Inhalte zu erstellen. Du schreibst Video Skripte für unsere Social-Media-Inhalte.
Anforderungen: Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und bringst sehr gute Englischkenntnisse mit (C1-Level). Sprachliche Gewandtheit und ein sicherer Stil sind für Dich selbstverständlich. Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Kommunikation, Journalismus oder Marketing. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Content Marketing, in der Redaktion oder in der PR sammeln können, gerne auch in einer Agentur oder im Verlagswesen. Du fühlst dich in einem dynamischen Umfeld wohl und agierst auch unter Druck souverän.

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Trockenbau
 vom 21.04.2026

Ab sofort suchen wir Trockenbauer (m/w/d) mit eigenem Transporter für Einsatz in EFH im Raum Berlin / Brandenburg.
Aufgaben: Spachtelarbeiten in Q2 und Verkleidung von Rohrkästen, Tragständermodulen, etc. Ganzjährige Dauerauslastung bei Wunsch und Qualifikation möglich. Dachgeschossausbau bei Ein- bis Zweifamilienhäusern, Klemmfilz / luftdichte Dampfbremse / Unterkonstruktion aus CD-Profilen, Beplankung 1-lagig GKB Trockenbauwände W111/W112. Materiallieferung und Entsorgung wird in bereitgestellten Containern durch uns abgewickelt.
Anforderungen: Sie sind eine 2-Mann-Kolonne, bestehend aus erfahrenen Trockenbauern, die in der Lage sind, qualitativ hochwertige Arbeit abzuliefern. Fahrzeug, Werkzeug und Kleinrüstung (Leiter, Böcke, Fahrgerüst, o.ä.) sind erforderlich. Abrechnung nach LV.

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* Buch­hal­tung
 vom 21.04.2026

Durch­füh­rung der Monats­ab­sch­lüsse in SAP inklu­sive der Erstel­lung und Buchung von Abschluss­ Bu­chungen. Erstel­lung und Aufbe­rei­tung von Monats­packages für deut­sche Konzern­ge­sell­schaften. Mitwir­kung bei der Konzern­ab­schlus­ser­stel­lung unter Anwen­dung von Excel sowie die Bear­bei­tung der Quar­tals­ab­sch­lüsse in Lucanet. Bear­bei­tung von Umsatz­steu­er­vor­an­mel­dungen sowie die Bera­tung bei der Abwick­lung auslän­di­scher Steu­er­er­klä­rungen. Sicher­stel­lung der Einhal­tung von konzern­weiten Rech­nungs­le­gungs- und Abschluss­richt­li­nien.
Anforderungen: Fundierte Erfah­rung im Rech­nungs­wesen mit Fokus auf Buchungen und Abschluss­a­r­beiten in SAP. Sicherer Umgang mit Excel, insbe­son­dere bei Konso­li­die­rungs- und Auswer­tungs­auf­gaben. Prak­ti­sches Wissen in Lucanet zur Erstel­lung von Quar­tals­ab­sch­lüssen, einschließ­lich Anla­gen­spiegel und Kapi­ta­l­fluss­rech­nung. Exper­tise im Bereich Umsatz­steuer sowie solide Kennt­nisse steu­er­li­cher Frage­stel­lungen im inter­na­ti­o­nalen Umfeld.
Start ab sofort in Würz­burg.

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Eventmanagement & Logistik
 vom 21.04.2026

Als größter Anbieter im Non-Food-Bereich auf dem Münchner Oktoberfest beliefern wir Großveranstaltungen wie das Münchner Frühlingsfest und den Nockherberg. Hinter den Kulissen steuern wir dafür komplexe Lager- und Logistikprozesse und genau hier kommst du ins Spiel.
Aufgaben: Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Eventorganisation und Logistik. Du sorgst dafür, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft, von der Lagerstruktur bis zur Warenversorgung unserer Veranstaltungen. Wir suchen jemanden, der mit anpackt, mitdenkt und im Lager den Überblick behält. Organisation und Steuerung aller Lager- und Logistikprozesse (E-Commerce & Events). Überblick über Bestände, Warenflüsse und Lagerstrukturen. Aktives Mitanpacken bei Warenannahme, Kommissionierung und Versand. Weiterentwicklung und Strukturierung unserer Lagerprozesse. Versandabwicklung national & international. Pflege und Weiterentwicklung des Warenwirtschaftssystems. Erstellung von Lieferscheinen und Rechnungen. Vorbereitung und Durchführung von Inventuren. Optimierung von Abläufen im Bereich Logistik & Transport. Planung und Koordination der Warenlogistik. Steuerung der täglichen Lieferketten zu unseren Verkaufsständen. Führung und Koordination unseres Lager-Teams. Unterstützung beim Auf- und Abbau unserer Eventstrukturen.
Anforderungen: Du packst gerne mit an und behältst gleichzeitig den Überblick. Du denkst strukturiert und hast ein gutes Gespür für effiziente Abläufe. Organisationstalent und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Flexibilität, besonders in der Event-Saison. Teamgeist und klare Kommunikation. Führerschein Klasse B. Erfahrung in Event-, Gastro-, Messe- oder Veranstaltungsumfeld. Erfahrung im Bereich Lager/Logistik oder Warenwirtschaftssysteme. MS Office Kenntnisse.

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Digital Marketing Management
 vom 21.04.2026

Zur Unterstützung suchen wir einen Digital Marketing Manager (m/w/d), der unsere Online-Präsenz aktiv mitgestaltet und weiterentwickelt - es geht nicht um Kundenprojekte, sondern darum, unser eigenes Unternehmen digital nach vorne zu bringen.
Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung unserer Website. Unterstützung im Online-Marketing (z. B. Social Media, Content, einfache Kampagnen). Optimierung von Prozessen und Darstellung unserer Leistungen online. Fokus auf Ergebnisse (Anfragen, Sichtbarkeit, Wachstum)
Anforderungen: Erfahrung im digitalen Marketing und/oder Webbereich. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Verständnis für unternehmerisches Denken (kein "nur ausführen"). Idealerweise Erfahrung mit Tools wie CMS-Systemen, Social Media & Online-Plattformen.

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* IT-Support
 vom 21.04.2026

Verwaltung und Pflege von End-User-Geräten (PCs, Laptops, Peripherie). Lokales Hardwaremanagement und Koordination von IMAC-Aktivitäten (Install, Move, Add, Change). Durchführung und Pflege der Geräteinventur. Unterstützung bei technischen Projekten und Rollouts. Betreuung von Info-TV-Playern und Meetingräumen. Lokale Koordination von Netzwerk-Assets (APs, Switches etc.). Bereitstellung von Konsolen für Support und Upgrades. Erfassung, Analyse und Behebung von IT-Störungen (Hardware/Software). Dokumentation und Nachverfolgung von Incidents. End-User Support vor Ort (Deskside Support, Walk-In / PC Clinic)
Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung oder Berufserfahrung im IT-Bereich. Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support (Deskside / Field Support / Netzwerk-Support). Gute Kenntnisse in der Fehleranalyse von Hardware, Software und Netzwerken. Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
Standort: Leuna. Dauer: 01.05.2026 - 01.10.2026.

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* Fachkraft für Arbeitssicherheit / SIFA
 vom 21.04.2026

Wir suchen eine engagierte und qualifizierte Fachkraft für Arbeitssicherheit (SIFA), die unseren Kunden in Lingen (Ems) unterstützt.
Aufgaben: Beratung und Unterstützung bei der Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen. Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Sicherheitsanalysen. Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter in Sicherheitsfragen. Erstellung und Aktualisierung von Sicherheitsdokumentationen.
Anforderungen: Abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa). Mehrjährige Erfahrung im Anlagenbau. Erfahrung in der Umsetzung von Sicherheitskonzepten. Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
Start: Ab Juni 2026. Laufzeit: 6-9 Monate. Auslastung: Vollzeit vor Ort. Einsatzort: Lingen (Ems)

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Growth & Outbound Lead
 vom 21.04.2026

Wir suchen einen Growth & Outbound Lead, der mit uns in einer entscheidenden Wachstumsphase den Outbound-Kanal aufbaut und skaliert. Du übernimmst Verantwortung für unseren gesamten Outbound-Funnel von der Pipeline-Generierung über erste Discovery-Calls bis zur Übergabe qualifizierter Demos an den Gründer.
Aufgaben: Aufbau, Durchführung und laufende Optimierung von Multi-Channel-Outbound-Kampagnen (LinkedIn, E-Mail, Events) zur Generierung qualifizierter Meetings mit unserem ICP. 15-minütige Discovery-Calls, um ICP-Fit zu prüfen, Pain Points zu verstehen und qualifizierte Demo-Termine mit dem Gründer zu vereinbaren. Enge Zusammenarbeit mit dem Gründer bei der Verfeinerung unseres idealen Kundenprofils, der Value Propositions und Outbound-Sequenzen auf Basis echten Marktfeedbacks. Besuch relevanter B2B-Events im DACH-Raum, Unterstützung beim Aufbau einer konsistenten LinkedIn-Präsenz und des AI Workflows Podcasts mit Inbound-Wirkung. Tracking von Meetings, SQLs, Pipeline-Wert und Conversion Rates, plus datengetriebene Hypothesen, wie sich diese verbessern lassen.
Anforderungen: Unternehmerisches Mindset mit klarer Ownership, Resilienz und Hunter-Mentalität: du fühlst dich im Early-Stage-Umfeld wohl, in dem du das Playbook mitgestaltest statt es nur auszuführen. 3–5 Jahre Erfahrung im B2B-SaaS-Outbound, idealerweise in einem DACH-SaaS-Scale-up, mit nachweisbarem Track Record im Aufbau qualifizierter Pipeline von Grund auf. Sicherer Umgang mit modernen KI und Outbound-Tools (LinkedIn Sales Navigator, Pipedrive, Apollo, Lemlist, Instantly, etc.). Exzellente schriftliche Kommunikation auf Deutsch: unsere Zielkunden sind DACH-Unternehmen. Erfahrung im Enterprise-Sales (Heads of Sales, Marketing, Kommunikation, Strategie) oder in einem AI-/SaaS-Unternehmen mit horizontalem Anwendungsfall. Deutsch auf Muttersprachen-Niveau.
Standort Deutschland (Berlin bevorzugt, Remote möglich). Verfügbarkeit zum Start innerhalb von 1–2 Wochen und Commitment von mindestens 2 Tagen pro Woche.

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* Teamcenter-PLM-Berater (m/w/d) gesucht!
 vom 21.04.2026

Beratung im Umfeld Teamcenter PLM. Unterstützung bei Integrationsthemen sowie Systemanbindungen. Analyse und Optimierung bestehender Prozesse. Unterstützung im Support.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung mit Teamcenter PLM. Fundierte Kenntnisse in der Systemintegration. Erfahrung im Supportumfeld. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Remote, vor Ort nach Absprache in Berlin (ggf. auch Holland)

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IAM-Architekt (m/w/d) gesucht!
 vom 21.04.2026

Vor- und Nachbereitung der Workshops in enger Abstimmung mit den IAM-Kollegen. Aktive Teilnahme an Workshops (auch vor Ort) zur fachlichen Unterstützung. Unterstützung der IAM-Kollegen durch fundiertes fachliches Know-how im Bereich Identity & Access Management.
Anforderungen: Fundierte Kenntnisse in modernen Authentifizierungsverfahren wie OIDC, SAML und vergleichbaren Technologien. Erfahrung mit Legacy-Authentifizierungsmethoden wie LDAPS, Kerberos und ähnlichen Verfahren. Kenntnisse im Einsatz und in der Integration von RADIUS. Erfahrung mit Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA) und entsprechenden Sicherheitskonzepten. Kenntnisse im Bereich Authorization Modeling sowie in der Konzeption und Umsetzung von Berechtigungsstrukturen. Grundlegendes Verständnis von PKI-Konzepten. Erfahrung im Umgang mit ACME-Protokollen zur automatisierten Zertifikatsverwaltung. Kenntnisse des ESAE-Konzepts (Enhanced Security Administrative Environment). Erfahrung mit CyberArk (alle Module im On-Premises-Betrieb). Kenntnisse im Umgang mit Conjur, insbesondere in OpenShift-Umgebungen. Verständnis verschiedener Identitätstypen wie Standardidentitäten, privilegierte Identitäten und Non-Human Identities (NHI). IAM-Prozesse. Erfahrung mit Joiner-, Mover- und Leaver-Prozessen im dentity Lifecycle Management. Kenntnisse in Self-Service-Prozessen, z.B. für Bestellungen oder Passwort-Resets. Verständnis von Infrastructure-as-Code-Ansätzen im IAM-Kontext.
Einsatzort: D5 Koblenz. Start: Juli 2026. Laufzeit: 6 Monate++

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Brandschutz
 vom 21.04.2026

Wir führen aktuell Bauleistungen in Stuttgart durch und suchen zeitnah ausschließlich einen Fachbetrieb mit Nachweis für Brandschutzmontagen. Bitte sehen Sie von Angeboten ohne entsprechende Zertifikate oder gewerbliche Anmeldung ab.

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Musiklehrer (m/w/d) gesucht!
 vom 21.04.2026

Wir sind eine moderne Musikschule in Norderstedt und suchen engagierte Musiklehrer:innen, die Lust haben, ihr Instrument und ihre Leidenschaft weiterzugeben.
Anforderungen: Freude am Unterrichten und am Umgang mit Menschen. Sicherer Umgang mit deinem Instrument (+ Noten- und Theoriekenntnisse). Zuverlässigkeit, Offenheit & gute Vibes. Unterrichtserfahrung ist nice to have, aber keine Voraussetzung.

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* Planung REVIT ELT
 vom 21.04.2026

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Planer für ein Planungsbüro im Home-Office.
Aufgaben: Einarbeitung in die durch den Auftraggeber zur Verfügung gestellten Projektunterlagen und bereits durch den Auftraggeber oder andere Projektbeteiligte zuvor erbrachten Vorarbeiten und Planungen. Durcharbeiten von Skizzen des Gesamtentwurfs sowie des Planungskonzepts. Beratung innerhalb der Kostenkontrolle durch Vergleich der Kostenberechnung mit der Kostenschätzung.
Startdatum: ab sofort. Auslastung: 4-5 Tage pro Woche. Laufzeit: 1 Jahr.

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Java-Entwicklung
 vom 21.04.2026

Für einen unserer Kunden suchen wir Unterstützung im Bereich Java-Entwicklung.
Anforderungen: Mehrjährige Projekterfahrung in der Java Entwicklung. Nachweisbare, praktische Erfahrung in der Migration von klassischen Monolithen (z.B. IBM WebSphere) hin zu modernen, containerisierten Applikationen (OpenLiberty, Docker, Kubernetes). Starkes Know-how im API-Design (REST) und insbesondere in der API-Versionierung sowie Rückwärtskompatibilität für den unterbrechungsfreien Betrieb (Zero-Downtime Deployments, Blue/Green, Canary) in hochverfügbaren 24/7-Umgebungen. Tiefes Verständnis der Enterprise-Java-Technologien, um Legacy-Code zu analysieren und mittels bewährter Refactoring-Methodiken zukunftssicher und fliessend umzubauen. DevOps & CI/CD: Sicherer Umgang mit Tools (z.B. Grafana, Splunk, ArgoCD), um die migrierten Applikationen nahtlos in die Automatisierungs- und Monitoring-Prozesse einzubinden. Datenbanken & Datenhandling: Fundierte Kenntnisse, um bei Migrationen auch die Datenhaltung sicher zu überführen (Datenmigration) und die Persistenzschicht an die neue Architektur anzupassen. Frontend-Technologien: Grundlegendes Verständnis für Angular und Webcomponents, um End-to-End-Abhängigkeiten bei der Migration zu berücksichtigen. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Arbeitsort: Luzern (ca. 50%) und remote innerhalb der Schweiz. Startdatum: asap. Laufzeit: 8 Monate mit Option.

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Grafik & Design
 vom 21.04.2026

Konzeption, Design und Weiterentwicklung von Layouts (z.B. Logos, Web & Print). Umsetzung von Layout- und Kreativkonzepten. Erstellung von Werbemitteln (digital & print). Bildbearbeitung und grafische Aufbereitung von Content. Kreative Unterstützung bei allgemeinen grafischen Aufgabenstellungen. Weiterentwicklung unserer CI/CD (KSGOC, NXTONE & Krämerei). Koordination und Durchführung der Qualitätssicherung. Datenverwaltung und -pflege. Arbeiten mit der Adobe Creative Suite & Canva.
Anforderungen: Ein gutes Gespür für modernes Design & Markenauftritte. Erfahrung im Umgang mit Adobe Creative Suite & Canva. Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise. Kreativität, Zuverlässigkeit und ein Auge fürs Detail.

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Onlineshop-Aufbau
 vom 21.04.2026

Wir starten eine neue Marke und suchen motivierte Unterstützung beim Aufbau unseres Onlineshops für den Bereich Baumaschinen, Baugeräte, Elektrowerkzeuge und Reinigungstechnik.
Anforderungen: Erfahrung in Google Ads & Google Shopping, Social Media Marketing sowie E-Commerce / Shop-Systemen (z.B. Shopify, WooCommerce , Ionos o.ä.)

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* Bauleitung (m/w/d) - Elektrotechnik
 vom 21.04.2026

Wir suchen einen engagierten Bauleiter (m/w/d)im Bereich Elektrotechnik, der einen unseren Auftraggeber bei einem spannenden Projekt in Berlin verstärkt.
Aufgaben: Bauleitung von elektrotechnischen Anlagen. Koordination/Kontrolle der Nachunternehmer hinsichtlich Termintreue, Ausführungsqualität. Führen des Bautagebuches. Teilnahme an Baubesprechungen. Überwachung der Projektfortschritte und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards.
Anforderungen: Meister aus dem Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Bearbeitung von vergleichbaren Projekten. Fundierte Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
Start: Mitte Mai 2026 / nach Vereinbarung. Laufzeit: ca. 8 Monate (Verlängerung möglich). Einsatzort: Berlin. Wöchentliche Auslastung: 4 Tage/Woche (Montag - Donnerstag)

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Fliesenleger gesucht!
 vom 21.04.2026

Wir suchen zuverlässige Fliesenleger für eine dauerhafte Zusammenarbeit im Bereich barrierefreier Umbauten im bewohnten Bestand in Bremen sowie in Berlin.
Aufgaben: Fliesenarbeiten im Bad- und Wohnbereich - Schwerpunkt: barrierefreie Umbauten. Bewohnte Wohnungen/Häuser. In der Regel 2–3‑Tages-Baustellen, sauber geplante, überschaubare Projekte.
Anforderungen: Gewerbeanmeldung als Fliesenleger. Fachgerechte & saubere Arbeitsweise. Erfahrung im bewohnten Bestand von Vorteil. Zuverlässigkeit & freundlicher Umgang mit Kunden.
Bitte um kurze Nachricht mit Kontaktdaten und kurzer Info zu Erfahrung/Einsatzgebiet.

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Terminplanung
 vom 21.04.2026

Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfahrene Terminplaner (m/w/d). Die Tätigkeit ist wahrscheinlich zu 40% remote und zu 60% im Büro in Göttingen auszuführen.
Aufgaben: Entwicklung, Umsetzung und Sicherstellung der Einhaltung von Strategien, Standards, Richtlinien und Tools des Zentralbereichs. Erstellung, Integration, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung von Steuerungs‑ und Gesamtterminplänen (inkl. Baselines, L3, TILOS, WBS). Steuerung, Fortschreibung und Abstimmung von Planungsaktivitäten sowie Detaillierung von Arbeitspaketen mit Verantwortlichen. Analyse, Bearbeitung und Abstimmung von Änderungsanträgen sowie Maßnahmen zur Behandlung von Abweichungen. Erstellung von Analysen, Forecasts und Szenarien sowie Sicherstellung des fristgerechten Reportings auf Losebene. Beratung und Unterstützung der Projektmitarbeiter bei methodischen und organisatorischen Fragestellungen. Erstellung von Schulungsinhalten sowie Förderung des Austauschs von Lessons Learned im Zentralbereich.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) der Fachrichtung Wirt.-Ing., Bauing., E-Techn. oder vergleichbare, durch langjährige Berufserfahrung gewonnene Qualifikation. Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Terminplanung von Großprojekten, Fokus lineare Infrastruktur. Fundierte Kenntnisse in Oracle Primavera P6 und Kenntnisse mit TILOS. Idealerweise Projektmanagement-Zertifizierung nach IPMA (Level D) oder PMI. Branchen-Kenntnisse Bereich HGÜ-Leitungen oder in relevanten Bereichen der Energiewirtschaft.

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